“有些部門、地方的文件經(jīng)常在那里原地‘轉(zhuǎn)圈’。這種現(xiàn)象必須堅決改變!”4月21日的國務(wù)院常務(wù)會議上,李克強總理對文件運轉(zhuǎn)流程提出明確要求:國務(wù)院常務(wù)會通過的文件,如無特別重大修改意見或其他特殊原因,7天之內(nèi)必須下發(fā)。
文件原地“轉(zhuǎn)圈”的主要表現(xiàn)就是文件經(jīng)各位領(lǐng)導(dǎo)批過來、改過去但遲遲不印發(fā),導(dǎo)致很多好政策在措辭、字面上糾結(jié),卻始終無法落地。看似一直在推動,實際上毫無進展,是不作為、慢作為、慵懶散拖等作風病的又一體現(xiàn)。
李克強總理提出文件7天之內(nèi)必須下發(fā)的新規(guī),是對“轉(zhuǎn)圈”現(xiàn)象打出的一記重拳,為機關(guān)建設(shè)指明了方向,為干部干事樹立了導(dǎo)向?偫黻P(guān)注的重點也絕非僅限于“7天之內(nèi)”,而是對作風建設(shè)的新要求,對領(lǐng)導(dǎo)干部的高要求。如何將總理的要求落到實處?
一來,文件本身的質(zhì)量是基礎(chǔ)。什么樣的文件才算好?就是要符合民情,符合實際,有充分的調(diào)研數(shù)據(jù)以及可行性論證的支撐。唯有真正將調(diào)研與文件相結(jié)合,才能真正在文件上不費勁。要想在文件上少糾結(jié),就要深入基層,深入實際,與其坐在辦公室里咬文嚼字,不如多下基層了解實際,“到基層看看全是辦法”。從某種程度上來說,紅頭文件不是在教別人怎么做,而是將好的做法與經(jīng)驗推廣開來,只要對當?shù)厍闆r成竹在胸,又何須將時間耗費在“轉(zhuǎn)圈”上?
二來,機關(guān)的工作效率是保障。從領(lǐng)導(dǎo)到個人,都要樹立主動有為、敢于擔當?shù)淖黠L,與拖延癥劃清界線。真正用嚴謹高效的工作作風為百姓服務(wù),為機關(guān)盡責。前幾日,總理前腳考察銀行,后腳銀行就降息;總理說了降網(wǎng)費,工信部就表態(tài)。為什么工作不做到總理考察之前呢?為什么不離等、靠、要的思想遠一些呢?廣大機關(guān)干部將作風建設(shè)落到實處,將工作做到點上,又何須總理一再提及呢?
事實上,無論是“7天之內(nèi)”還是“10天之內(nèi)”,都是以文件運轉(zhuǎn)流程新規(guī),來提振機關(guān)工作作風,回應(yīng)廣大人民的期待。以上率下,只要廣大機關(guān)、干部真正將作風建設(shè)踐行于為民實際,就一定能不負總理期待、不負人民期待。 |